Campaign
close

時薪估計方式

  • 當薪資種類為「時薪」:無需估算
  • 當薪資種類為「日薪」:以 日薪 ÷ 工作日實際工時 估算
  • 當薪資種類為「月薪」:以 (月薪 × 12) ÷ (52 × 每週平均工時 - (12天國假 + 7天特休) × 工作日實際工時) 估算
  • 當薪資種類為「年薪」:以 年薪 ÷ (52 × 每週平均工時 - (12天國假+7天特休) × 工作日實際工時) 估算
close

參考時間

若分享該筆資料的使用者已離職,則參考時間為離職年、月
若尚在職,則為分享資料的年、月

搜尋 “台達電子工業股份有限公司” 的 工時排行榜

排序:

加班有無加班費

  • 優於或符合勞基法
    -
  • 不符合勞基法
    -
  • 不清楚是否符合勞基法
    -
沒有
9
不知道
4

加班有無補休

7
沒有
9
不知道
5
單位:資料筆數
職稱職務型態表訂 / 實際工時一週總工時加班頻率業界工作經歷薪資
close

時薪估計方式

  • 當薪資種類為「時薪」:無需估算
  • 當薪資種類為「日薪」:以 日薪 ÷ 工作日實際工時 估算
  • 當薪資種類為「月薪」:以 (月薪 × 12) ÷ (52 × 每週平均工時 - (12天國假 + 7天特休) × 工作日實際工時) 估算
  • 當薪資種類為「年薪」:以 年薪 ÷ (52 × 每週平均工時 - (12天國假+7天特休) × 工作日實際工時) 估算
close

參考時間

若分享該筆資料的使用者已離職,則參考時間為離職年、月
若尚在職,則為分享資料的年、月
FAE工程師
8 / 11
45
幾乎每天
--2016.08
QA 台北
全職
8 / 9
44
偶爾
5 年1,300,000 / 年614 元2018.09
senior engineer
8 / 12
58
幾乎每天
--2016.07
主任工程師 台南研發部
全職
8 / 8
40
幾乎不
10 年63,000 / 月392 元2017.03
主任工程師 台北
全職
8 / 9
45
偶爾
10 年70,000 / 月387 元2018.06
實習生
實習
9 / 9
45
偶爾
1 年25,000 / 月138 元2017.09
採購人員
8 / 12
70
幾乎每天
--2016.07
採購專員
全職
8 / 11
55
經常
5 年900,000 / 年339 元2013.07
機構工程師 中壢廠
全職
8 / 12
60
幾乎每天
7 年58,000 / 月241 元2016.10
硬體工程師
全職
8 / 8
40
幾乎不
-670,000 / 年348 元2019.02
自動化實習生 中壢廠
兼職(含打工)
8 / 8
16
幾乎不
-175 / 小時175 元2018.11
資深工程師
8.5 / 13
70
幾乎每天
--2016.08
資深工程師 桃三
全職
8 / 10
50
經常
6 年53,000 / 月264 元2016.09
資深工程師 台北內湖
全職
8 / 8
40
幾乎不
3 年53,000 / 月330 元2018.02
資深機構 內壢
全職
8 / 12
60
幾乎每天
7 年57,000 / 月237 元2017.08
資深軟體工程師
8 / 8
40
幾乎不
--2016.07
資深韌體工程師 台中PAC產品部
全職
8 / 9
45
經常
2 年1,050,000 / 年484 元2018.05
軟體工程師 內湖
全職
8.33 / 8.33
41.65
幾乎不
1 年46,500 / 月278 元2013.06
軟體工程師
全職
8 / 10
45
經常
1 年800,000 / 年372 元2018.09
軟體設計工程師 台南
8 / 9.5
47.5
幾乎每天
--2016.11
軟體設計工程師 台中
全職
8 / 8
40
幾乎不
-43,000 / 月268 元2017.02
軟體設計工程師
全職
8 / 8
40
幾乎不
11 年1,300,000 / 年674 元2017.04
電子工程師
8 / 12
60
幾乎每天
--2016.08
電子工程師
8 / 11.5
55
幾乎每天
--2016.08
電子工程師 台南廠
全職
8 / 10
40
偶爾
2 年47,000 / 月298 元2016.04
電子工程師 桃園三廠
全職
8 / 12
50
經常
6 年900,000 / 年379 元2019.03
韌體 台北
全職
8 / 8
40
偶爾
11 年1,500,000 / 年778 元2018.08
韌體工程師(S1)
8 / 9
45
經常
--2016.08
韌體設計工程師 台南廠
全職
8 / 8
40
偶爾
-45,000 / 月280 元2018.06
follow
馬上追蹤我們的粉專,獲得最新、最實用的職場資訊