財團法人資訊工業策進會 (資策會) III 評價


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評分數
192
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產業分析專員 評價 2025.9.1

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薪資福利

做派遣的好處是可以隨時離職,不需要面對職務責任壓力,跟全職的有相同的好處有,年節禮金、不定期的票券優惠或贈送、尾...

全端工程師 評價 2025.9.8

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薪資福利

跟外面公司比較起來很糟糕,三節只有500全聯禮卷可以領,沒有任何獎金。

工作內容

主管要你做什麼就要做什麼,規劃流程...

軟體工程師 評價 2025.8.26

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工時狀況

極度不加班,看所的規定,有的所中午休息也可以到一個半小時,請假也很好請不太會被刁難

公司管理方式

符合勞基法規定,假...

後端工程師 評價 2025.7.13

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工時狀況

基本上就是一個生活及工作可以平衡的地方,不太會有加班的狀況,一到下班時間辦公室幾乎就都沒人了

薪資福利

薪資福利部分...

副分析師 評價 2025.6.5

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公司/團隊文化

同事間相處融洽,不過內容一層一層都要過關才能完稿,真的是做得非常繁瑣

工時狀況

大概檔期比較會大加班,平日還好...

資料工程師 評價 2025.6.18

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薪資福利

公務員薪水QQ 但跟工時一起看的話cp值還可以啦 請假自由,可以以小時為單位請假~ 入職就有帶薪病假15天 還蠻...

副分析師 評價 2025.6.1

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工作內容

當初工作內容是數位服務設計師,實際做的事情卻夾雜了許多行政等其他工作內容

工時狀況

比較是隨檔期會有比較有長時間的加...

工讀生 評價 2025.5.8

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工時狀況

採遠端方式,只要把檔案做完、回傳、修改,有活動的時候才會比較忙,偶爾線上掛著做自己的事,整體來說很彈性。

獲得的成長

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工讀生 評價 2025.5.7

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工作內容

主要是專利獲證之後的系統資料維護、辦公室行政庶務,以及專案工作的支援。

工時狀況

工讀生都可以準時上下班,但正職同仁...

副工程師 評價 2025.5.9

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薪資福利

1. 薪資水準與結構: 優點: 若薪資水準符合或優於市場平均,能有效吸引與留住人才。薪資結構若包含年終獎金、績...
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