抵達現場後會先由櫃檯小姐帶到小會議室內並現場填寫一份資料，繳交後由單位主管（行政部中年女性）一對一面談，資料的部分有點忘了，印象中是心理測驗或是履歷，也可能都有吧！ 不過面談中有詢問得到面試共有2關，但個人覺得參考就好感覺不是一定，因為面談當下雖未明說但聽得出願意做就會上，第一關就可以作主決定了... ... ...

在104上面投遞，原本一開始面試時間喬不攏，對方後續沒有其他時間，因此說後來有機會的話再通知面試，原以為應該就沒有機會了，但兩個月之後又收到了面試邀請 一到辦公室後或有HR帶領進辦公室，後面設計主管有先進來打招呼並稍微寒暄說明等等流程，請面試者放輕鬆，非常貼心 第一關（線下）：四位設計師（15-25分） 1-1 自 ... ...

一般來說面試共會有2關：先由單位主管面談，若有進到複試再由人資告知說明薪資方面的細節。 有一點要注意評估一下，公司附近有個自營的簡餐店（可以邊吃邊看書那間），面試時若被通知在這裡可以自行評估是否要換地點，請人資幫忙更換，因為就是公開的一般餐廳，也沒有包廂什麼的，面試時人來人往、環境吵雜，一點隱私都沒有，純粹只是方便面 ... ...