設備工程師 評價
地點新竹縣 | 工時35 小時/週 | 評分1.0分 |
職等- | 職務經驗3 年 | 薪資月薪 5萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
工作內容
補之前心得
A廠當初適用期心得 教育訓練很爛
帶你的是輪班 很好 但只有一個人 懂得都懂
沒有一個續練流程 ...
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製程開發工程師 評價
地點新竹市 | 工時48 小時/週 | 評分3.5分 |
職等- | 職務經驗不到 1 年 | 薪資月薪 5萬2000 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
獲得的成長
是體質穩健的科技公司，有加班費，適合新人來練功學習技術。有季獎金分紅，但福利與薪資不如預期，實際情況需綜合考量...
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生產設備工程師 評價
地點新竹市 | 工時40 小時/週 | 評分2.5分 |
職等- | 職務經驗4 年 | 薪資年薪 90萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
職場霸凌
去年16 今年開始應該只有15.5 抗壓性高，想學東西可以來，考績正常調薪約2.7-3%
工作內容
簡單說，如果是黃...
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技術員 評價
地點新竹縣 | 工時40 小時/週 | 評分1.0分 |
職等- | 職務經驗7 年 | 薪資月薪 3萬8000 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
工作內容
每天進行Ssd測試沒有人的時候需要一個人當兩個用測試完還要去幫忙包裝，或是人力不足需要自己去別的地方幫忙
公司管理方式
...
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生產設備工程師 評價
地點新竹縣 | 工時40 小時/週 | 評分3.5分 |
職等- | 職務經驗12 年 | 薪資年薪 81萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
工作內容
SOP撰寫
設備改善
異常分析
機台維修保養
備品購買
薪資福利
底薪5.6
平均每年獎金有2...
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OP 評價
地點新竹市 | 工時40 小時/週 | 評分1.0分 |
職等- | 職務經驗不到 1 年 | 薪資月薪 4萬1200 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
薪資福利
🐢0膏很多
年終恩惠性給予
今年忽然改革、獎金發放金額
年終不超過一個月薪資
工作內容
老員工很多
工作風氣...
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製程開發工程師 評價
地點新竹市 | 工時50 小時/週 | 評分5.0分 |
職等- | 職務經驗2 年 | 薪資年薪 100萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
薪資福利
還可以，但希望有更多，餓不死但富不了的價格，但風氣整體來說不錯，竹科沒那麼差。
工作內容
竹科風氣不差，沒有網路上說...
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生產主任 評價
地點新竹市 | 工時60 小時/週 | 評分1.0分 |
職等- | 職務經驗2 年 | 薪資月薪 5萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
工作內容
職場霸凌嚴重與性別歧視，也沒SOP,只會看WIP跟電話遙控,系統是多爛還要自己拉excel才能追WIP，連抄筆記...
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生產主任 評價
地點新竹縣 | 工時45 小時/週 | 評分2.0分 |
職等- | 職務經驗4 年 | 薪資月薪 6萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
工作內容
生產主任會很常碰到產量跟人的問題，跟錯主管就只會一直看數據，不會去了解背後原因，越做越痛苦
公司管理方式
績效導向，...
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生產設備工程師 評價
地點新竹縣 | 工時48 小時/週 | 評分3.0分 |
職等- | 職務經驗3 年 | 薪資月薪 3萬5000 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
職場霸凌
老人沒空管新人，抗壓要夠，筆記要抄，問題要問，鍋要背，不要頂嘴
工作內容
修機台，改機台，週而復始，有問題各站推來推...
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