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公司管理方式
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全部評分
1 分
2 分
3 分
4 分
5 分
消金業務 評價
2026.2.5
地點
新北市
工時
45 小時/週
評分
3.0分
職等
-
職務經驗
6 年
薪資
年薪 120萬
廠區/門市/分公司/團隊
-
性別
-
薪資福利
保障14個月 其餘靠業績獎金支撐,工作壓力大,需要想辦法克服。
公司管理方式
符合勞基法 基本上業績導向。管理風格看...
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數據分析師 評價
2025.12.3
地點
臺北市
工時
37 小時/週
評分
2.5分
職等
-
職務經驗
不到 1 年
薪資
年薪 100萬
廠區/門市/分公司/團隊
-
性別
-
公司/團隊文化
政治鬥爭,升遷條件不明,建議談好薪水進去養老,不會有什麼進步空間
公司管理方式
主管沒有能力,僅依靠年資,對於...
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襄理 評價
2025.5.22
地點
臺北市
工時
45 小時/週
評分
4.5分
職等
-
職務經驗
2 年
薪資
月薪 4萬5000
廠區/門市/分公司/團隊
-
性別
-
工時狀況
總行後勤幕僚單位,幾乎每天都要加班約1~2小時左右,下半年度預算開始編列時期,甚至可能2~3小時左右,另外單位還...
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專員 評價
2025.2.8
地點
臺北市
工時
45 小時/週
評分
5.0分
職等
-
職務經驗
2 年
薪資
月薪 4萬3000
廠區/門市/分公司/團隊
-
性別
-
公司管理方式
制度與工作職責分配明確 分工也有盡量達到公平原則 可依實際工作狀況申報加班
公司/團隊文化
團隊與工作氣氛佳、同...
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襄理 評價
2024.12.10
地點
臺北市
工時
43 小時/週
評分
5.0分
職等
-
職務經驗
1 年
薪資
月薪 4萬3000
廠區/門市/分公司/團隊
-
性別
-
獲得的成長
主管會規畫完整的教育訓練,並給予適當的學習時間與機會。 也會安排合適的人選來當小老師,並在期間給予足夠的關懷,...
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