半導體設備工程師 評價
地點桃園市 | 工時60 小時/週 | 評分1.0分 |
職等- | 職務經驗14 年 | 薪資年薪 110萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
升遷制度
升遷制度不佳，無明確指標
僅侷限重點區域，非重點區域主管無法評論貢獻值
工時狀況
加班率高，新人招募狀況極差，導致人...
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市場調查╱市場分析 評價
地點桃園市 | 工時45 小時/週 | 評分3.0分 |
職等- | 職務經驗不到 1 年 | 薪資年薪 80萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
升遷制度
升遷須看單位主管的眼緣以及直屬主管是否為老闆的愛將，較無透明的升遷規則。
薪資福利
薪資普通，廠內有幼兒園方便有小孩...
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設備工程師 評價
地點桃園市 | 工時40 小時/週 | 評分2.0分 |
職等- | 職務經驗1 年 | 薪資月薪 4萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
工時狀況
加班有錢，沒加沒錢
新人訓練ok,但下產線又是另一個世界。。。
升遷制度
時間到才會升，等前面的人升完你才有機會。。...
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資深工程師 評價
地點桃園市 | 工時40 小時/週 | 評分4.3分 |
職等- | 職務經驗7 年 | 薪資月薪 7萬4000 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
薪資福利
每月都會有浮動獎金，金額依照公司營收
7-9月會有年中獎金
年終固定1個月
端午/中秋各0.5個月(另外有Ede...
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組長 評價
地點桃園市 | 工時48 小時/週 | 評分3.0分 |
職等- | 職務經驗3 年 | 薪資年薪 70萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
升遷制度
不論資深資淺，部門3年沒升過人。要升等平均每周上班100小時
獲得的成長
待2年絕對有能力跳槽，平均薪資提升130%...
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PCB佈線工程師 評價
地點桃園市 | 工時40 小時/週 | 評分2.5分 |
職等- | 職務經驗3 年 | 薪資年薪 70萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
工作內容
公司產品很多，有機會可以做到很多不一樣的類型，偶爾要加班，也會因為客戶在國外要加班開會，但工時大部分是正常的
升遷制度
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