京元電子股份有限公司 硬體研發工程師

交通方式：先坐到竹南火車站+計程車(220$) 真的很偏僻，想省錢就坐公車 到了內部就開始報到 目視現場大概有十五位左右的應徵者 分別應徵不同職位 時間到就點名 帶去樓上餐廳旁邊的視聽教室做測驗 類多益考試+智力測驗 (當下英文沒有超過350，日後去補考有過)

結束後，被HR單獨另外帶往另一側 沿路有經過實驗室，大概喵了一眼 這就是我未來有可能會待的地方... 真的是不見天日的感覺 最後來到八人座的小間會議室 被交代請稍後，等待約十五分鐘... 課長面試： 進來後先自我介紹，XX課長 接著也請我作自我介紹 接著非常詳細著說明這個職位的工作內容 我大概只記下說 這裡的研發團隊將近有五六十位 機構、配電、程控、模流分析、應力分析等等 說明我進入之後會有三個月的學習目標要完成 接著要報告自己的心得 這邊報加班費是由主管審核的 但主管也表明了必須要考量到自己的學習成本 加班費似乎不會給你全報 會根據你的工作態度與學習狀況作評估 結束後，等下一位主管 ------------------------------------------------------------ 談話的過程還蠻給人壓力的

副處長面試 等了約十分鐘 進行自我介紹 開始閒聊 聊到替代役的部分，還蠻健談的 主動提起薪資福利 原則上都是保14+分紅(公司營運)+考績 會有額外的研發獎金等 副處長表示，以我的學資歷，開到42K~45K沒問題 但是我的英文需要加強...(我只能乾笑的說是是是)

HR面試 大概談論到我的背景 說明願意從台中來到竹南工作? 我說OK 那你的期待薪水在45K 我們可能只能只開42K OK嗎? 我也說OK (這邊早知道應該堅定我的數字的...) 面試到這邊已經五點多了 HR問我說可以在考一次英文嗎? OK 結果還是沒考過...(我大概是累了吧...) HR約下禮拜再來考一次，就考過了 又多花了計程車....