【一、個人背景】 私立大學語文科系畢，日文 N2 多益 750。國內業務經驗 2Y，國外採購經驗 3.5Y 【二、面試經驗】 負責國外委外加工的發包，面試是需求單位主官與人資一起面試， 拿了一篇英文EMAIL請妳唸跟翻譯，及問一些基本的採購問題， 結束後主管會離開剩人資問問題及說明福利。 因前負責人員離職，感覺很急的要找一個人來(只要會英文然後可速上工就好)。 基本上皆依循勞基法，午餐公司部分補助，試用起薪30K，年終1~2個月。

後來我發現部分公司真的很令人無語，徵才訊息就不能好好寫嗎… 南部薪資普遍不高所以我反而會想知道像中餐或獎金的部分， 瑣碎的事很多所以想問更清楚的歡迎站內信，我會盡我所能回答， 謝謝大家看完。

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