面試經驗

遠東百貨股份有限公司 教育訓練人員

面試過程

第一次面試:先填寫基本資料及工作意願問卷,之後面試了三關,第二關是部門同事,第三關是兩位部門的主管。 第二次面試: 工作環境:

給其他面試者的中肯建議

如何準備面試:往人資在百貨業的工作型態做功課,並且思考過去經歷對這項職缺的幫助,在自我介紹時主要說明自己可以提供的優勢。 是否推薦此份工作: 其他注意事項:
面試問答
Q
推銷自己能為公司帶來什麼
Q
對百貨業的瞭解
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感謝大大無私分享

蒸的很蚌

真的非常謝謝你的分享!

很實用!

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