面試經驗
矽品 測試產品工程師
面試過程
第一次面試:部經理
第二次面試:人資
工作環境:場內禁帶手機,所以至櫃檯報到時也需繳交手機,離場後才能拿回。面試需要準備紙本履歷自傳及畢業證書和成績單,當天至櫃檯報到後,在大廳等待人資出來帶人,首先需要填寫性向測驗以及個人資料,個人資料的問題都很詳細,包括你的歷年經歷、教育程度、家庭狀況等等光寫就需要1個小時,沒有附英文檢定證明的需要考內部英文測驗,測驗題目有聽力及文章閱讀,題目仿多益題,做完測驗能知道自己考了幾分,接下來人資會聯絡主管來進行面試,小的為四大碩畢業,主管並沒有問我任何專業知識題,而是介紹自己部門的工作內容,然後問我有沒有問題想問,接下來就像聊天一樣問公司制度,如何培訓人才等等,結束後人資會再簡單面談,問你剛剛與主管談的過程覺得如何,了解一下你在學校遇到困難如何解決,接著就靜候通知。
給其他面試者的中肯建議
如何準備面試:需要考公司英文測驗的話可以先拿多益試題練習一下
是否推薦此份工作:這份工作也是屬於ATE的一環,一個team裡面有測試工程師及整合工程師,測試做久了有興趣也能像主管提出轉整合,如果對整合有興趣這算是一個跳板
其他注意事項:工程師多少都需要穿到無塵衣,但不會像設備需要天天穿
沒有回報記錄
更多矽品、測試產品工程師的面試及評價...
詳細給推
感謝大大無私分享
蒸的很蚌
真的非常謝謝你的分享!
很實用!
台灣的職場因為有你變得更好!