台北當代藝術館 公眾服務組工讀生

第一次面試： 有兩位應徵者一起面試，面試官有兩位，整體氣氛還算良好，不嚴肅也不隨便，除了簡單的自我介紹、為何選擇在當代館工作及為何選擇公眾服務這一方面外，因為需要的是長期工讀，會特別詢問未來的人生規劃，好確定人會在此崗位待得久。 美術館的公眾服務組其實就是服務業，最常接觸到的不是藝術家，而是一般大眾，如果過去有從事餐飲、銷售的相關經驗，會希望分享遇到奧客的經歷，並說明自己是如何解決、應對，能凸顯自己靈機應變的特質很好，更重要的是能冷靜、平心靜氣地面對問題，被顧客刁難也不會太與其計較。 雖然常面對觀眾，但工作項目著重在場館營運，而不是帶領活動 (那是別組的工作)，美術館又是非常安靜的地方，故應徵者理想的人格特質，應是樂於服務、解決他人問題，而且能耐得住長時間靜態的工作。若是過於活潑、熱情好動，希望與人有大量互動接觸，可能會適得其反，畢竟該職位除了擔任導覽時，其他時間並不會有長時間與觀眾互動的時候。 工作環境： 滿完善的環境，工讀生和志工在辦公區域有一間義工室可供休息，也有充足的公共區域和設施 (冰箱、微波爐等等)，一週工作三天，每天中午皆有45分鐘~1小時的休息/吃飯時間。工作時，每小時更換輪值的展場地點。

如何準備面試：詳見面試過程。 是否推薦此份工作：充足的教育訓練、友善的環境，除了有錢拿外，可以第一手拿到大量當期展覽的詳細資訊，並了解藝術場館如何運作，符合預期，推薦。