面試經驗

台北奧斯金旅店股份有限公司 櫃台服務人員

面試過程

第一次面試:約的時間是下午4點半,老闆親自面試,但老闆大約5點才到。中間這段時間櫃台人員請我先填寫個人資料,並一直替老闆道歉。老闆來了之後也不是馬上和我面試,走進櫃台不曉得做甚麼才又折過來我這邊,面試過程看的出來對方應該沒有事先看過我寄出的履歷,問的問題大概都是履歷上提過的,再做一次確認吧?面試約20分鐘結束,會另行通知結果,但當天晚上就打來請我排11月的時間給他們排班。 工作環境:一樓是咖啡廳/酒吧兼交誼廳和櫃台,上班算是自由,前一份工作也是旅館櫃檯人員所以上手的還算快,但因為旅館價格定位較低,比先前的地方會遇到凹房價、凹折扣的住客,會遇到很多奧客要有心理準備。 有在找打工換宿的小幫手,下班可以和他們一起出去玩等等,上班時工作有做好基本上老闆不太管事情(他自己也會排上班所以滿常出現在店裡的),對於想找一個輕鬆的工作環境的人這裡滿適合的。

給其他面試者的中肯建議

如何準備面試:整個過程如上面所說非常輕鬆,因為沒準備的是老闆,一邊看一邊問我履歷上已經寫過的問題。因為我先前也在旅宿業工作,問說時薪是否能夠調整成170/hr,對方是回答我對環境還不熟悉,可能得等到三個月後再做調整。整個面試時間很短,基本上不要太奇怪的舉動,很快就會收到通知了。 是否推薦此份工作:普通,對於只是想找個打工、交交外國朋友的人滿適合的,也可以學到調酒、做咖啡等等,但我自認對我來說不是適合久待的地方。館內大大小小的問題待解決,所以除了遇到貪小便宜的奧客之外,也會有真的抱怨但因為沒錢修繕館內設施無法解決的事情一再發生,應對方式就是賠賠笑臉。 其他注意事項:若是打工兼職的人,建議每個月薪資調要拍照,不曉得為啥會計姊姊會將薪資條收回。另外,我在12月因個人因素提出離職(未滿三個月),當月的勞保於最後一個上班日(非12月最後一日)移出,須由個人繳交。健保額的部分保的是最低額度,因此我當月上班12日,但健保保費僅從當月薪水中扣除55元,法律上並無不法,但需要注意一下。我並未提出申訴的原因是因為在此的員工及換宿生都和我交情不錯,偶爾還是會回去聊聊天等等,不想鬧得尷尬所以沒有多說。但若你沒有任何顧忌的話就另當別論。
面試問答
Q
住在哪裡
Q
服完兵役了嗎
Q
預計會在這裡做多久

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蒸的很蚌

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