去台積電應徵工作的流程都是差不多，一開始就是去招募人才中心報到，然後會給你個號碼牌，並保管手機。 人資會請你拿出英文證照，如果有達到他們的英文門檻，可以不必做Global English的測驗，只需做適性測驗即可，做完測驗後就是到一個講廳等待面試官通知。 大部分的時間都在等待，台積電人很多，所以等著三四個小時其實不為過，我是12:00去的，但真正輪到我已經4點多了，當然是看號碼牌，進去時，主管會給你一張測驗券，上面都是C語言和MySQL的語法測驗，其實都還算簡單，如果有基礎程式觀念的話應該都會寫完。做完題目後，主管就會問一些很基本的問題: 1.你為什麼會想來我們公司? 2.你為什麼想應徵這分工作? 3.你知道我們部門是在做什麼的嗎? 然後大概就問一些制式問題，整個面試流程我是沒問題，不過可能因為我已經有點忘記MySQL語法的關係，沒有寫好，因此被畫上記號就沒錄取上，我覺得如果要應徵上，面試考卷全部會寫應該是基本的條件。

如何準備面試：準備好程式語言的基礎，C和MySQL，只要面試考題都會寫應該就是十拿九穩了。 是否推薦此份工作：在台積電裡面應該是少數比較不用輪班的部門，不過當然還是要on call，不過因為不是在產線的關係，比起設備和製程，應該比較不累。 其他注意事項： 台積電CIM工程師其實是隸屬於Mes和AMHS部門，不過這個部門的缺似乎比較少，是屬於IT部門，所以去應徵IT工程師，也有機會會收到這個部門的面試通知。