面試經驗
京元電子股份有限公司 台灣業務工程師
苗栗縣 | 要二面 | 面試時間2020.09 | 職務經驗不到 1 年 |
評分2.0分 |
面試過程
本人科大商管學期畢業，某天接到京元電子人資打來讓我去面試台灣業務工程師工作。
第一次面試
英語考試（仿多益）+邏輯考試 ：約一小時
部門主管面談，我的主管大致看一下我的簡歷就問我說怎麼不去投國外業務，要不要考慮去蘇州公司工作，看完就覺得沒什麼問題，跟我解釋了一下台灣業務要有車，要出差去竹科跑客戶，要應酬這樣，問一下我能不能接受。
接著就是人資主管更進一步的問你履歷上面的資料，然後分享公司的考績，分紅季獎金這樣等等，說會繼續跟我聯繫
工作環境：面試的房間挺乾淨的，不過主管們都穿拖鞋下來面試，真的很特別
給其他面試者的中肯建議
平常心的問問題，面試主管大部分都要求要二面，有問題可以儘量問清，京元有季獎金/年薪14個月/每年調薪但幅度不一定，不過台灣業務就是要有車，油資補貼不過要看他們部門的情況也沒說清楚是怎樣補，要應酬喝酒
面試過程曾問以下問題
- 詢問家庭狀況
沒有回報記錄
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感謝大大無私分享
蒸的很蚌
真的非常謝謝你的分享！
很實用！
台灣的職場因為有你變得更好！