面試經驗

伯樂亞太管理顧問有限公司 RESEARCHER/ RECRUITER

檢舉
面試過程
第一次面試:資深主管面試,根據履歷詢問很詳細、犀利的問題,需反應很快地回答且說服主管 工作環境:直接被帶到小會議室,沒有觀察到整體工作環境
給其他面試者的中肯建議
如何準備面試:熟悉履歷、反應快速地自信地回答問題, 是否推薦此份工作:需與人群打量接觸、市場分析 其他注意事項:無

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感謝大大無私分享

蒸的很蚌

真的非常謝謝你的分享!

很實用!

台灣的職場因為有你變得更好!

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