面試經驗

瑞昱半導體股份有限公司 人資

檢舉
    2020 年 11 月
面試過程
第一次面試:做人格特質測驗,之後和部門主管進行對談。 面談時,問題類型比較偏向在了解「團隊」這方面的事情,像是: (1)你覺得自己在團隊中,扮演什麼樣的角色 (2)你周遭的人怎麼看你?主管?同事?朋友?同學? (3)你平常和同事相處的如何? 第二次面試: 會先給你幾道題目,然後在有限時間內做一份簡報,之後向所有HR同仁進行簡報,然後開放Q&A 之後,大家會再針對你的履歷、論文去提問。整個過程大約2-3小時(一定要有所準備,這關很hardcore) 工作環境:蠻漂亮的
給其他面試者的中肯建議
如何準備面試:建議事前一定要掌握好自己的履歷,多多思考自己在團隊中扮演什麼角色 是否推薦此份工作:面談中,會慢慢了解主管的領導風格,看你自己覺得是否合適。 其他注意事項:第二次團體面試很花精神,一定要吃個B群再上
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感謝大大無私分享

蒸的很蚌

真的非常謝謝你的分享!

很實用!

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