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第一關：性向測驗與英文測驗，英文閱讀與聽力各15題，閱讀絕對要寫快一點，直接找答案不要全看，如果英文多益有800左右的分數，沒有練習大概也可以達標，應該不用太緊張。 第二關 ：主管面試，剛好主管在開會，順手給了一張程式題目給我寫，是在測觀察題目的規律。面試時會問你填寫應試人員問卷的問題，不過會依據個人的學經歷調整，有聊到專題、論文、遇過的挫折，你又如何處理？之後聊了一些工作職務的項目，最後向主管提問，整體上談得還蠻開心的。 由於做英文測驗的時候系統剛好在維護，所以先被叫去跟主管面試，後來回去做完英文後也就剛好沒面到人資。目前等了一個禮拜還沒接到通知，大致是這樣。

如何準備面試：平常心，面試沒緊張反而講得比較好，主管也說蠻穩健的。如果臨場反應不好的人建議把題目在心中模擬過一次，盡量熟練，然後一定要回去複習之前專題所做的細節，有問到能派上用場，也能讓主管多一點印象。