翔評股份有限公司 營運實習生

第一次面試： Q1:請說出你的優點？ （這份職位需要細心的人，因此儘量回答關於這方面的特質） Q2:請舉出過去展現細心的經驗。 （細心不只是做事方面，待人也算。可回答與人應對或團體活動中的經驗） Q3:為什麼想來新創實習？ Q4:曾經遇過什麼難以解決的困境？怎麼處理？ Q5:邏輯題 Q6:在職場中的黃牌與紅牌？（什麼情況會讓你警覺/離開公司） Q7:預想中五年後的自己會在哪裡？（什麼職位或生活模式） Q8:預計想實習多久？ （他們偏向找可配合半年以上的人） Q9:一週可到班幾天 （兩天～兩天半為佳） Q10:有沒有哪些問題你事前有準備，但沒問到的 工作環境： 氣氛不錯，員工都大約30歲上下，好溝通。剛搬的新辦公室是開放式空間，未來據說會有遊戲室。

如何準備面試： 參考官網、創辦人臉書、搜尋醫療科技相關知識（但沒被問） 書面作業盡量表現誠意，有兩題加分題，選擇回答的題目儘量與自我描述相關（不要履歷提到想分析數據卻沒寫數據加分題）。 是否推薦此份工作： 基本上工作內容不難，只要上手都可以做得來，比較偏向重複性的工作。確實需要比較細心的人，因為例行事務和臨時的客戶要求繁雜，需要懂的分辨事件的輕重緩急和時間分配。 其他注意事項： 主管會每個月例行與實習生開會檢討一個月的內容，可以提出自己對內部流程的想法和疑問，主管滿開放也很樂意討論。