面試經驗
KKSTREAM 實習測試工程師
面試過程
第一次電話面試:
人資會先詢問關於履歷上的內容,與是否有做過開發、測試的經驗,電話對談結束後,會用郵件發作業/考試讓你在一定期限內完成。
第二次面試:
面試前有詢問過是否有穿著上的要求,人資方面是回答方便舒服就可以。
有三個面試官與一個人資,總共四位,為多對一面試。
面試官態度都很好,可能跟公司比較年輕有關,面試氣氛不會讓人覺得緊迫,過程中會先自我介紹後,深入詢問關於履歷中的內容,我覺得只要履歷不亂寫,都可以回答得蠻好的。
因為有做畢業專題,在團隊中擔任組長職位,所以面試官也問了當組長在開發過程中有沒有遇到什麼困難,又該如何解決、專題使用的開發工具與內容。
也有詢問到對於自己有哪些優缺點、有哪些興趣等等。
因為是面試測試工程師,所以面試官也隨機出題,「假設我現在在看Youtube,但突然有電話進來,需要做哪些測試」。
工作環境:
是在南港軟體園區,從捷運站出發大概十分鐘路程,不過不知道是不是因為大樓中有許多公司,所以需要先去一樓櫃檯取入場識別證,因為坐電梯會用到。
當天面試沒有盡到辦公處內部,只在櫃檯與旁邊的會議室而已,對於室內環境無太多了解,但一進門,可以看到開放式的辦公室環境,內部人員看起來也都蠻年輕的。
給其他面試者的中肯建議
如何準備面試:了解測試相關知識,平常心就好。
是否推薦此份工作:未錄取,但面試過程愉快,所以還是推。
其他注意事項:
面試問答
Q
你的優缺點為何
Q
對於測試部門有哪些了解
Q
在專題製作中有遇到哪些困難
Q
你在看youtube時,突然有人打電話,作為一個測試工程師,要如何進行測試
沒有回報記錄
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詳細給推
感謝大大無私分享
蒸的很蚌
真的非常謝謝你的分享!
很實用!
台灣的職場因為有你變得更好!