面試經驗
出卡樂科技股份有限公司 捨技術
新竹市 | 未錄取 | 面試時間2019.05 | 職務經驗6 年 |
評分3.0分 |
面試過程
第一次面試：
第二次面試：
工作環境期人員作業時，店別卡發生插錯的問題，去做檢討如插錯評率或者紙卡負責人補錯卡做改善，如對犯錯人員做加扣款，或者請統昶單就卡片部份，把135評率跟246評率的卡片顏色在做確實區分，好保障理貨人員及避免司機送錯。
2.小分人員理預購商品，部分人員發生商品刷錯及商品識別度的問題，如團銷商品及店取i預購，就這部分就得靠理貨人員熟悉度、及中分人員發貨準確度去做改善，如某一樣商品電腦
給其他面試者的中肯建議
如何準備面試：
是否推薦此份工作：
其他注意期人員作業時，店別卡發生插錯的問題，去做檢討如插錯評率或者紙卡負責人補錯卡做改善，如對犯錯人員做加扣款，或者請統昶單就卡片部份，把135評率跟246評率的卡片顏色在做確實區分，好保障理貨人員及避免司機送錯。
2.小分人員理預購商品，部分人員發生商品刷錯及商品識別度的問題，如團銷商品及店取i預購，就這部分就得靠理貨人員熟悉度、及中分人員發貨準確度去做改善，如某一樣商品電腦
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感謝大大無私分享
蒸的很蚌
真的非常謝謝你的分享！
很實用！
台灣的職場因為有你變得更好！