京元電子股份有限公司 生管工程師

進入面對大門的右側換證、填防疫問券後到一旁的棚子內等待人資來帶人。 一開始人資會先拿你自己預先填好的資料再請你核對並簽名，確認沒問題後再開始考試，會先做英文（多益測驗聽力與閱讀）的考題（使用電腦操作，每題都有秒數控制，自己平常也沒有練習而有些吃力，但後來與過往曾考過的成績相仿，因此也還能接受）；英文結束後，再做間接人員能力測驗，題目曾有在PTT上找到其他人分享的，有興趣可以去爬文。 考試都結束後，進入一旁的洽談室，先面試人資後再等待主管面試。人資主要會口頭向你核對資料，詢問是否需要住宿舍、交通工具、到公司時間、家庭成員狀況…個人資料中的問題，介紹公司福利（印象最深刻的是伙食費2400包含在本薪中，不是額外的加給❌），最後會問有沒有問題，有準備是最好但沒有的話也可以不用硬擠出來 主管面試，先進行自我介紹，詢問平時舒壓的方法、遇到與人溝通上有難處會怎麼處理…大部分是網路上可以搜尋到的問題。問題問的差不多，主管會介紹工作內容與細節，也會問有沒有問題，後來硬是想了一個問題（後來想想有點不著邊際，所以就不打出來了），彼此差不多了解之後，面試就到了尾聲。 工作環境：常日班（但之後工作需要輪班的話會詢問員工意見，不行可以拒絕）

如何準備面試：可以多在網路上爬文PTT上有蠻多有效的建議與經驗分享，面試過程就像是聊天一般不會有很大的壓力，但多少還是要準備一些可能會問的問題。 是否推薦此份工作：是