面試經驗

康揚股份有限公司 人資經副理

    2022 年 6 月
面試過程
第一次面試: 該職位是新設職位,由直接主管面試 面試前有資料表跟線上人格測驗 面試時有70分鐘的反應力/邏輯/性向/英文測驗,準時來收資料,沒寫完也回收(測驗前解說時有提到一定會寫不完) 英文能力很重要 有提到因地處偏遠,招人不易,但面試主管很有大型公司的態度與要求 該職缺掛很久找不到合適人才 工作環境: 民雄火車站後站走路過去15分鐘,在Y字型大路口 會經過民雄肉包店
給其他面試者的中肯建議
如何準備面試:英文能力 是否推薦此份工作:推薦 其他注意事項: 具備高度抗壓性與高度服從性的夥伴,相當推薦應徵此職務
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蒸的很蚌

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