第一次面試：筆試。4題申論題（偏情境題，大約都是如何規劃節日活動，對於展場有什麼想法） 第二次面試：人事主管+直屬主管。 第三次面試：店長。 面試的問題都不會太尖銳，基本題準備好都不會有太大問題，會詢問比較想在哪一個樓層工作，只是在前面兩次面試後都會超過兩個禮拜才通知，時間上拉太長，有其他工作機會就會去別的地方了。 工作環境： 百貨公司裡面冷氣吹到飽，基本上分為全班/白天/晚班，不能排斥數字，每天早上要提早進公司看報表，再開晨會布達報表結果跟活動，晚上閉店後要巡櫃關門還鑰匙，回辦公室整理完資料才能下班，算是工時蠻長的工作。每個月除了基本薪資會有當樓的業績獎金。

如何準備面試：基本題準備好，表現正面，不是個困難的面試 是否推薦此份工作：要考慮是否喜歡百貨業的經驗模式，工作硬體設備都不錯，工時長