面試經驗

南亞電路板股份有限公司 生產技術╱製程工程師

檢舉
面試過程
不管應徵樹林還是桃園的職位都要到桃園面試,公司就在COSTCO對面,機車可以停外面但很多人抽菸,面試開始前人資會先給一堆資料填寫,然後帶去快篩,然後介紹公司福利制度薪資結構升遷及訓練,人資態度非常的好,讓你詳細了解後開始筆試,先考英文聽讀,再考專業科目,每個人拿到的科目不太一樣,加上我面試的五個人每個人都拿到不同科目,有些是電學什麼的,但我拿到邏輯測驗(算幸運?),考完後開始一個人進去小房間跟三位主管面試,兩位現場的主管,一位樹林主管遠端(Teams),不用英文自我介紹,但別的面試者有被要求翻譯桌上事前準備好的字卡(一小段英文文章),我的話可能英文成績還行沒被考到,接下來大部分是面試常見的問題,準備好罐頭問題基本上不難回答,主管人感覺也都滿好的,看起來是因為樹林新廠比較缺人在擴充人力。 大約一周內就收到offer 了,但我投的是製程他最後給我生產工程師。
給其他面試者的中肯建議
以下提出一些面試問到的資訊: 1.首先不管樹林還是桃園廠錄取後前三個月都會在桃園受訓,之後回原單位職務基礎訓練,受訓需輪班,包含日班及中班(16:00~24:00) 2.加班有加班費但常態加班4小時,假日on call 3.樹林廠多為製程,良率改善,桃園廠為研發,跟客戶開發新產品 4.周休二日但假日on call,見紅休 5.碩士薪資4.9W~6.5W 或是 4.7W~6.2W (包含本薪+津貼+績效+加班) 6.生日+三節有禮券 7.早餐補助15$,午餐晚餐補35$ 8.有單身宿舍 9.長庚就醫優待(員工6折) 10.四、五年後有機會升課長,可以100W
面試問答
Q
為何來我們公司
Q
常態加班可接受嗎(4小時)
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感謝大大無私分享

蒸的很蚌

真的非常謝謝你的分享!

很實用!

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