新代科技股份有限公司 軟體工程師

人資蠻積極在找人面試的，書信往來也很舒服，面試要準備 PPT。 一開始會需要做類似智力測驗的題目，不會太難，建議放輕鬆回答思緒才會清楚。 面試由兩位主管擔任面試官，但有一點不舒服的地方，不確定是不是因為已經找到人了，從剛開始就可以很明顯感受到面試官興致缺缺，到求職者發問的部分也是沒有用心回答，很想趕快結束的感覺。 但撇除這一點兩位面試官人都不錯，溫和並且會給出實質建議。 白板題一題，當初寫得不好但面試官這部分算是很用心討論。

不要緊張，若以往專題或是論文題目和職缺較無關係的話建議長話短說，主管蠻重視抓重點的能力。 提問問題的部分因為感受沒有很好，所以無法給建議。