面試經驗

華碩電腦股份有限公司 產品研發專案管理師

面試過程

第一次面試:主管線上面談,詢問論文內容,會針對研究結果深入提問,以了解過程中培養的能力和貢獻。也會針對學歷背景進行問答。主管態度很好,會給面試者發揮空間及建議。 第二次面試:人資主管面試,針對背景詢問,及個人特質、優缺點、面對困難如何解決等問題,如實回答就可。

給其他面試者的中肯建議

如何準備面試:深入了解自身履歷內容,參考網路上求職準備的影片或文章 是否推薦此份工作:不清楚 其他注意事項:自然自信表現就好
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蒸的很蚌

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