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第一次面試：確認個人情況，詢問是否了解公司業務，日文程度等，介紹公司和職位，約定第二次面試時間。氛圍輕鬆。 第二次面試：先由兩位日本人面試，包括日文的自介，應徵動機，優點缺點等；然後由台灣人主管進行中英文面試。最後是介紹公司與提問環節。 面試結束後有英日文筆試，需當天回傳。

如何準備面試：不會問需要思考的問題，所以最重要是有好的日文，英文能力。 是否推薦此份工作：可以來嘗試。