第一次面試：第一次面試由總公司的主管及一位專案經理面試，會聊到之前的工作經驗以及對應徵職務的了解程度，主管會小測試一下英文能力，建議要具備基本的英文聽力及用英文自我介紹的能力 第二次面試：二面一樣是總公司主管及另外一位專案經理面試，這次問的問題和一面時差不多，但是專案經理不同，有的專案經理會詢問較多的問題，一樣必須能清楚的描述自己在以前的工作經驗，這次面試的專案經理有明確的表示可以錄用我，但是必須要再跟德國主管進行三面，所以必須要再準備一份英文履歷表以及基本的英文對話能力 第三次面試：前面兩次面試都是線上面試，這次是到南港的總公司進行面試，德國主管人很好，會告訴自己不要緊張，可以直接用中文回答就好，但還是建議能用英文做自我介紹，並且一樣使用英文具體描述自己先前的工作內容，在西門子整體面試下來，英文能力是最重要的部份，當然還有具備基本的工作經驗 工作環境：

如何準備面試：履歷不一定要做好幾頁，要講重點，在英文方面建議可以先具備基本的對話能力 是否推薦此份工作：是 其他注意事項：