吉佳實業有限公司 採購人員

只有一次面試，面試過程沒有談履歷，瞭解求職者背景，只有測DISC，稍微淺談星座，面試官就是主管。也挺強勢。

如何準備面試：放寬心 隨機應變 是否推薦此份工作：請三思多考慮 其他注意事項： 剛開始會談大餅，未來憧憬。讓人躍躍欲試。 過陣子就會發現是違心話。 因為主管是業務另要聽兩個主管的指令 講話也很常說一半 而且沒有人正視採購與供應鏈維持的觀念。 因為主管都是業務，只管自身利益 跟老闆再度確認的事情都很可能打醬油。事情一直完成不了，主管各自跑自己業務，很忙。也沒時間跟你多交流。只有你乾著急。或者等待收拾殘局。也比較像行政助理，老闆說什麼做什麼。只能說沒有制度以外，沒有授權給下屬。也沒有經營管理者該做的組織培養。（以上純屬個人經驗），也不代表其他求職者會有雷同狀態。但以上如果有嗅到這層味道，大概八九不離十所以請三思。