①喜歡聘用新鮮人的公司，公司制度完整。 ②雜事多工作量大造成常態性加班，可不可報加班費一切看分行主管，依工作量要準時下班非常難。 ③日系學長學弟制嚴重 ④沒意義的會議很多 ⑤底薪不錯但制度保守，適合新鮮人磨練。