濠銘科技股份有限公司 國內業務人員

第一次面試：跟HR信件接洽時她說履歷相當優秀，與該職缺相當契合，看了職缺內容後抱著也有相關背景的心態過去。到了現場後會先到座位上填寫資料表，寫完直接與主管對談，我先做了個簡單的自我介紹，印象中對方沒有介紹自己，主管看完履歷後認為與該公司較無直接的關聯??這樣前後判定匹配程度是你還是hr有些問題。 再來會問對公司產品了解的程度，以及應用在哪、什麼產業，這邊我覺得我應該要能回答得更好更精準點，但最一開始確實不夠快掌握住對方的問題，因此感到被加上不太懂甚至是一無所知的感覺，除了自己不夠精確外，面試館也佔了部分的問題，認為對方較為年長，且再引道問題時不夠清楚，同時在面試的過程中也感到他會loop在自己的想法理，若有共事機會也不會太順利。 第二次面試： 工作環境：在捷運站旁，一樓辦公室，感覺是居家的氛圍，同事不會太多。

如何準備面試：看該公司網站有些產品，但有遇到半夜網站掛掉的狀況，盡量白天看...，同時有用到些先前的學經歷 是否推薦此份工作：否 其他注意事項：放寬心，輕鬆面對即可，如果很會應付長輩的人會比較輕易。