第一次面試：線上面試 由人資進行面試， 以及確認一些基本的選項。 第二次面試： 實際到工作單位面試， 會有一個高階主管以及用人主管。 正式面試的前一個小時， 有簡單的化學考試和問卷。 基本上，你在人力銀行的東西， 只有人資看過，這天的主管並不會看。 主要看的是一面過後人資給填的資料， 還有當天現場寫的東西。 所以問問題也都從這兩份上去問， 請務必有一個快速介紹自己的練習。 當天現場的考卷不難， 頂多高一化學程度。 所以反倒留更多重心留給問卷比較實際。 工作環境： 沒有實際前往實驗室所以不曉得。 內外環境算隔離的很完整。

如何準備面試： 以104為主的履歷即可， 但要注意第一階段人資， 感覺上並沒有把第一段發生的事， 告訴給第二階段的人。 因此請當成是兩個獨立的面試。 是否推薦此份工作： 和一般CRO公司一樣， 是練習學習的好地方。 但要待多久，能爬多高則需要好好考慮。 其他注意事項： 務必問清楚工作內容， 你可能會預期學到很多東西， 但也很可能和預想的完全不一樣。