面試經驗

中華電信股份有限公司工程師

公司：
中華電信股份有限公司
面試地區：
桃園市
應徵職稱：
工程師
相關職務經驗：
1 年
面試時間：
2019 年 2 月
填寫時間：
2023 年 10 月
面試結果：
錄取
評分：
3.0 分
不錯啦～

面試過程

進來就不要求加薪快、升遷快，就是一個賺成就感的概念。利: 有很強大的工會照顧員工，勞資雙方可以透過工會進行溝通。弊: 吃大鍋飯，不要求加薪快、升遷快，就是一個賺成就感的概念。工作環境和文化: 內部文書交流還是沿襲公家機構的方式，需要時間去習慣。給管理階層的建議: 面試時請給予應徵者機會與時間去提問，畢竟公司在挑合適的人才，應徵者也在挑適合的公司。給正在找工作的朋友們的建議: 面試時盡量找機會發問這個職缺的工作內容，避免在不清楚的狀況下報到。

給其他面試者的中肯建議

工作穩定，但薪水普普，採大鍋飯政策，不工作跟工作的人領得差不多，大官在退休前都為自己打算，希望65歲後能再當個顧問之類的繼續領錢，反正不管是KMT或PPT的老闆來都是一樣的，帶一堆人進來，老闆走了那些人不會走，所以沒巴古的人來永遠都是當基層人員利: 父母建議的去公家單位很穩定只好去了弊: 沒有巴古的人永遠是底層一定最好要認識交X部的大官才能愈混愈高工作環境和文化: 穩定但是沒有適才適所給管理階層的建議: 長官說的話永遠是對的給正在找工作的朋友們的建議: 長官說的話永遠是對的