鼎大股份有限公司 海外儲備幹部 （尼加拉瓜）

公司是中小企業規模，氣氛很像老舊的飯店改裝感覺很潮濕，在會客室就等了快一個鐘頭人資先生才出現，然後他拿了一張試題請我寫，上面幾乎是從網路上選取的 廠務申論題，寫完試題人資收走後暫離一下，回來開始說該職務的事項如勞健保，必須要簽約三年、起薪三萬八、會有資深 帶領等等，然後人資請我去給副總經理面試。 副總經理是一位先生，態度客氣且語氣和善，期間聊了尼加拉瓜相關的事情，以及廠務流程之類，雖然言談中得知我可能會沒機會錄取，但是至少他尊重應徵者，離開副總經理辦公室，又被人資請到總經理室，事實上總經理由董事長兼任，已事先上網查詢確認過其身份。 董事長態度睥睨、言談輕視，還強調高職的學校是吊車尾，調侃國中成績應該很爛 之類，既然帶有嚴重的偏見也不尊重應徵 者，相對也沒必要尊重對方，後續對董事長的回答也不怎麼客氣，後來淡淡一句「謝謝你的前來。」就請我離開辦公室。 面試後人資尚未通知可以離開，因此留在 會客室等待消息，大約十分鐘被辦公室一 位小姐語氣甚差地請離，前前後後大概耗了快三小時，簡而言之是一個浪費時間又觀感不佳的面試經驗。

如何準備面試：跟平常一樣就好。 是否推薦此份工作：不推薦。 其他注意事項：約定面試到達後，可能還會等很久。