旅屋數據股份有限公司 後端開發工程師 BACKEND ENGINEER

第一次面試： 該公司在Hitachi樓上，到該公司門口時，剛好他們同仁回公司，表達來面試，他們就協助找職缺聯絡人來。感覺同事間感情是好的 面試官是一位曾擔任工程師20年的PM，面試也是從自我介紹開始，面試官會問過去遇過的難題、及如何解決。過去專案中，什麼狀況會令你覺得壓力大 面試到一半，他們同仁突然插入稱有booking會議室，又找不到其他會議室的狀況下，在他們休息區完成面試 對方表示，該職缺為他們公司大股東公司（Weblisher 威旭數據）產品部在找的人 因此，不會接觸到旅屋的系統，制度和福利也和旅屋完全無關 主要２個產品，微電商、CRM，該職缺會需要兩個都接觸。且，也需要接觸前端，JS、JQ，但切版有設計處理 最後，面試官表示後面還有她感興趣的求職者，因此即使有通知二面，也可能會到11月底。二面會需要筆試和她老闆面談 － 第二次面試： 一面結束２天，通知二面 筆試內容：用數學運算子+和-，求出A、B兩個數字的商數 之後應該是部門主管的人來面試，首先介紹自己 對方提問，對加班的想法、有沒有用過原生PHP、專案n個功能派發到你手上，你會自己評估時間把可以放一起上版的功能一起上嗎 他問了兩個問題： 1.對加班的想法 2.我為什麼要錄取你 讓人覺得很不舒服 最後沒其他問題，聲稱：1~2個禮拜，無論有無錄取都會通知 工作環境：

如何準備面試： 是否推薦此份工作：否 其他注意事項： 該職缺不是旅屋的職缺 是他們公司大股東的公司（Weblisher 威旭數據）產品部在找人 因此，不會接觸到iOT相關 但他們職缺內容完全不會說明是代徵 以為是旅屋的職缺，去了才知道是別家公司的