面試經驗
英業達 PM
面試過程
第一次面試:跟主管面談,先自我介紹、主管會詳細說明該BU產品與該職位需要的接觸到的部門及產品線。聊聊為甚麼會想轉換產業與離職的原因。 整體對談氣氛很好。主管也會清楚說明該職位的工作內容與未來3-5年在內部的成長與升遷管道。
第二次面試:跟人資面談,主要詢問跟主管聊了甚麼、是否清楚該工作職責與出差頻率、是否滿意這份工作的職責安排與職涯發展。
工作環境:英業達大樓位在劍潭站,走路約5-8分鐘,大樓很氣派,內部設施不算很新,彈性工時與午餐供餐算是福利的一部分,整體感受很好。
給其他面試者的中肯建議
如何準備面試:建議多聊解英業達業務與客戶有哪些,可以在面試前先問人資該PM負責的產品線是哪一個? 針對產品線多做功課。
是否推薦此份工作:推薦,主管與人資態度開明,回答也不會含糊不清,主管有特別說明彈性工時可以怎麼運用、以及週六有時會需要on-call,有機會出差到大陸頻率與時長分別為2次/年,2周/次。
其他注意事項:面試前須做邏輯測驗&英文測驗 (或提供TOEIC英文成績)
面試問答
Q
工作中的挫折、處理方式?
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詳細給推
感謝大大無私分享
蒸的很蚌
真的非常謝謝你的分享!
很實用!
台灣的職場因為有你變得更好!