面試經驗

資拓宏宇國際股份有限公司 約聘人員

面試過程

面試過程: 人資會先電話聯絡詢問面試時間跟線上測驗想用的語言,有Python、Java跟C++(有點忘了,不太確定)可以選,之後會寄送面試邀請、資料表跟Teams連結,實際面試會先做之前提到的測驗,是一份表單,內容大部分是觀念題,有兩、三題資料庫設計之類的要紙筆寫完拍照傳給HR,結束後跟主管一對一面試,大概詢問履歷上的經驗,沒有太多技術考題。最後HR會說明約聘人員有的福利以及後續若轉正如何計算年資等等。 工作環境: 在商辦大樓裡面,要跟同一層樓其他租戶共用廁所,之後會搬回去板橋車站(總部),工作氣氛每個團隊不太一樣,我在的組別同事跟主管人都蠻好的,但也有聽說其他組不太講話。

給其他面試者的中肯建議

如何準備面試: 可以就擅長的語言加強基礎觀念,然後履歷上的東西一定要熟 是否推薦此份工作: 我後來因為工作內容不符合期待沒有轉正,但就像前面說的團隊氣氛還不錯,組織也還蠻扁平,平常會跟副總級別主管一起開會,即便年資淺也有機會表達意見,建議面試的時候多了解團隊組成跟工作內容,如果都符合可以進來做看看。 其他注意事項: 基本上公司試用期很好過,是一份穩定(可養老)的工作,不過也聽資深同事抱怨過薪水的問題就是了
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蒸的很蚌

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