台灣豪威科技有限公司 TEST INTEGRATION ENGINEER(ARTIFICIAL INTELLIGENCE)

第一次面試：一面本來是約現場，不過人資後來希望先進行電話會議，後來跟主管進行電話會議，主管似乎是希望我多問職缺問題，而不是暸解我的經歷。問了很多問題之後還是不太確定工作內容是什麼，似乎是用人主管在面試。 第二次面試：二次面試前往公司本部，兩位主管一起面試，會先做簡單英文及人格測驗，用手機做，英文測試裡面很多錯字跟錯誤答案。 首先用人主管會先請面試者用鉛筆白紙畫圖，第一張是「畫一個人」，第二張是「畫一個性別相反的人」，第三張是「畫你自己」。 而後應該是請單位主管進行經歷問答，但是感覺主管對軟體這塊不是很熟，側重於經驗的問答，感覺也不太像技術主管 工作環境：環境看起來很棒，隔板很高很安靜，會議室看出去風景不錯，每間會議室有自己的名字像是「秀林」，「鹿野」

如何準備面試：可能要有獨自作業的能力 是否推薦此份工作：是 其他注意事項：不知道主管想找什麼能力的候選人