新數字有限公司 機率工程師

第一次面試：博弈公司 人資經由104來找，而且是我投遞履歷之後兩週才有反應 面試主管說是跨國公司，印象中其他獵頭好像提過是太子集團主管主要就根據我的履歷要我自己說一下過往經歷 他有提到slot 也有提到德州撲克 而且要很進階版本的設計的德州撲克經驗 也有對我設計過的 多平台/多桌 同源開獎的表示興趣一邊聊一邊自言自語思索設些設計可能對他們的用 處 我有展示給多種遊戲用的根據玩家下注行為的捕捉函數 可以對抗下注行為的不穩定，特別是倍投法/21點組隊踢館下法的防衛方式他聽得滿有興趣的 總共聊了一個小時 工作環境： 這家據說遠端 而且想進辦公室也可以進辦公室 看起來是滿舒服的最後給我無聲卡 而且我問了人資還是沒下文 可能是我價碼開到超過他預期 他們辦公室工作環境的設計看起來滿好的 工作模式也可以遠端跟現場之前104工程師職缺都有寫薪資待遇 好像都有十萬 還是年薪一百萬起跳 現在都改了有興趣的人還是可以去試試看 我覺得不要開著三百萬的話應該會很有機會能去

如何準備面試： 就講過往經歷 是否推薦此份工作：我個人做過遠端 覺得有遠端需求的人 會很享受這種類型的工作 其他注意事項： 要注意到他們是跨國集團 所以能開遠端但同時上下班時間不固定 也就是有事就可能要上線處理問題 這部分要表現積極性能夠勝任 同時也要有心理準備