渴望園區服務開發股份有限公司 採購專員

第一次面試： 面試前3-5天HR會發MAIL通知面試相關事宜及需線上測驗&路徑,主要測試英文聽及讀共32題限時30分鐘,邏輯及數理約40~50題限時46分鐘、性向測驗約25題 限時25分鐘,測驗機會只有一次,題庫難度高且測試時間非常短。 此職缺主要採購餐廳食材、行政總務所需物品及支援行政總務作業、採購相關數據分析等,實際面試有兩位主管,一位是用人單位主管,一位是主要提請購的需求主 管,請購單位主管很親切且對於我提出的問題也都耐心一一告知,用人單位主管則著重於EXCEL的數據分析專業程度、每日食材下單追貨、每週假日(六.日)的週六半天需在家辦公下採購單並確認到貨時間等作業,公司福利、制度及薪資都沒有談到,只告知他並無權限，回覆問題態度不是很好,這些需等二次面試公司總經理才會與我詳談,其餘時間都一直左顧右盼、看手錶,似乎很在意時間? 不曉得是否因為認為本人測驗成績並未達公司標準還是有其他時間壓力原因?!但這種不專心且不尊重求職者的態度令人不舒服,這個職缺開了滿久的,但是一間規 模不小的公司主管是這種面試態度,會一直缺人倒也不意外了~ 第二次面試：待通知 工作環境：優

如何準備面試： 1. 面試前需線上測驗英文、邏輯數理、性向,測驗機會 只有一次,題庫難度高,測試時間短。 2. 建議事先了解餐飲業採購職務內容。 是否推薦此份工作：不推薦 其他注意事項：無