威力暘電子 國內業務人員

第一次面試：主要有三位人員會面試，面試前人資人員會請面試者填寫很多細節的表格，包含上一份工作的職務內容，甚至是前面工作的主管全名以及連絡電話，還必須留下兩個人員作為聯繫.. 當天面試與人資面談尚可，但也有詢問到很多關於前公司的工作職責及內容，還在可接受的範圍之內，只是後續有其它面試官面試的時候，等了至少半小時以上的時間，稍微比較奇妙一點。 同時有三位人員面試，但三位人員問的問題基本上大同小異，也許其實可以集中一起面試，這樣許多問題只需要答覆一次即可，也不需要面試到快四個小時以上，同時還被告知還有二面... 薪資福利需要到二面才能告知，這點也稍微意外... 工作環境：未能走入辦公區域，不確定內部環境如何。 是覺的面試者也是撥出時間來參加面試，且也是事先約好時間，但中間卻等了面試官有半小時以上，面試感受其實真的不太好。 (以上皆為真實內容，依自己當天面試的狀況填寫，難免有主觀的感受參雜其中，請作為參考即可。)

如何準備面試：不太需要準備 是否推薦此份工作：面試給我的感覺，覺得有些不優。 其他注意事項：會問到很多關於前份工作的職責、細節，照實回答即可。