英業達股份有限公司 永續管理師

第一次面試：面試的人非主管，但之後應該是團隊領導，對永續方面也不熟，是從事其他業務兼職做永續的。專業上的問題與能力鑑定均沒有，像是在跟HR面試，問一些無聊的問題。另外再詢問有無問題的時候，提出相關問題時都在答非所問，或是不回應。（像是針對該職務，在公司組織架構上的定位，以及團隊規模跟分工，這種很基本的職務背景問題，均不正面回應。真的是在浪費人家時間，還要請假面試。 第二次面試： 工作環境：

如何準備面試：不需特別準備，完全沒有專業。不需特別準備，完全沒有專業。不需特別準備，完全沒有專業。不需特別準備，完全沒有專業。不需特別準備，完全沒有專業。 是否推薦此份工作：不推薦 其他注意事項：無