台塑網科技股份有限公司 資訊工程師

台塑體制的薪水，因為是子公司，所以底薪相對較少，近幾年新人有結構性調薪，跟部分資深同仁，薪水差不多。 評價:能吃飽，但是不要想買房，結婚生子

台塑網我是給正面評價 其餘公司不確定，有耳聞在其他公司發生職場性騷擾，但是被高層壓下來，此人喜歡在茶水間對人妻同仁，勾間搭背。

1. 到單位才知道是On call工作，入職前從未告知，當時想走也沒辦法，如果當初我知道，就會選擇繼續面試其他單位或是公司。 2. 客戶大多是企業內的公司，所以客戶的能力與素質很差，來這邊可以看客戶鴨霸的一面。 3. 能力越好，工作越多，越廢，過越爽，因為主管不敢給你工作。 4. 很好的練功場所。

1. 下班經常收到客戶與主管的訊息，認為下班要馬上回覆，不然會被認為工作態度很差 2. 客戶經常耍低能，用會影響產能威脅你，實際上並不會。 3. 主管認為新進人員報告或是平日報告或公文，要利用自己的時間完成喔，不能報加班或是上班時間處理，會被認為在摸魚。

1. 大部分的員工心態都很喜歡講風涼話，一副事不關己，沒有想要解決問題的意思。 2. 主管沒有協助你解決在公司遇到的困難，等你依照制度寫意見箱或是投宿時，會認為你在找麻煩。 3. 基本上台塑企業只有對公司有利的時候，會拿制度出來說，侵害員工的權利，只會叫你忍忍，說你在找麻煩。

1. 軍事化管制，一個幹一個，解決提出問題的人，就沒有異常了。

待越久越沒有竟鄭麗，等累積工作經驗後，一律建議快逃，能留下來的人不是廢物，就是被養廢了。

1.要求你表現很卓越，但是給平均的加薪，或是一般的考績，不要被升遷騙了，升遷是人治的，表現再好，主官不想選你，就升不上去。