面試經驗

旺旺友聯產物保險股份有限公司 JAVA軟體工程師

面試過程

第一次面試: 先花30分鐘填寫他們的制式履歷,上面甚至包括了主管面試時的評分標準 ex. 字跡是否工整、履歷填寫是否詳盡、服裝儀容是否整齊、說話談吐是否正常(?)、思考是否敏捷 寫完履歷後,大約過了10分鐘 兩個技術部門的工程師,輪流問關於專題功能,並且詢問一些Java基本觀念,如果有用到框架,也會問框架是在解決甚麼樣的問題 會自行列印出我們給養成班提供的履歷,有寫到的技能,會稍微問一下知不知道應用的方式 也會問關於履歷的問題,細到連大學高中的經歷都會問,也會問為什麼離開前公司,如果在這個公司一樣發生了前公司出現的狀況,會不會也想要離職? 第二次面試: 一面結束後過了10分鐘,技術部門的主管過來二面 簡單問過履歷上的東西,就開始說旺旺產險的一張保單的開始到完成,是經過多少道關卡,又需要去了解到多深入的知識、去了解每個步驟要和哪些地方要資料、和哪些地方做配合 加班的情形通常發生在8點以後,通常是因為一開始沒有思考周全導致程式瑕疵,維修需要在8點後進行 沒有彈性工時,8:30~17:30 上班,中間休息一小時 三個月的訓練期,必須把產險證照考到,並且熟悉系統操作 薪水開在4萬~4萬1000之間,基本上加薪看表現and主管,技術部主管自己是說如果表現好,一年加個1~2000 年終看考核,大概落在1~3個月 工作環境: 廁所和辦公區域有專門的清潔人員,還算乾淨整潔

給其他面試者的中肯建議

如何準備面試: 盡力把自己履歷有寫到的技能和經歷都仔細想過,讓自己被問到時能說出個所以然 技術的方面如果有不太懂的地方,不需要裝懂,承認這部分還需要再熟悉即可 是否推薦此份工作: 這份工作不需要筆試,只要兩次面試過關就可以 以熟手來說,還算推薦 以新手來說,要在這裡學到東西得多靠自己(因為汰換率太高了),但若要換取一個工作經驗,並且不怕每天都有5個以上的專案壓在身上,值得一試 其他注意事項: 服裝儀容滿重要的,雖然取消了資訊部上班得穿正裝的規定,但畢竟是大集團底下,面試時還是正裝為宜
面試問答
Q
用Redis去做一對一聊天,是為了解決甚麼問題?
Q
在做專題的時候有遇到甚麼困難?是怎麼解決的?
Q
會哪些框架?怎麼會想用Hibernate做專題?
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感謝大大無私分享

蒸的很蚌

真的非常謝謝你的分享!

很實用!

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