評價
微笑白雲 剪輯師
公司管理方式
從上班第一天,沒人帶你認識公司環境,只能自己摸索抓人去問。
辦公室的主管只有一個,教新人沒耐心,一些私人的話:匹如對你個人的工作表現的評價,直接在其他同事面前斥責與評價,完全不尊重個人的隱私及感受。
主管說他也會剪輯。我覺得他根本不懂剪輯,總是覺得我做比較多特效的剪的慢,我用Pr跟Ae做特效跟素材。
另位同仁用剪映,只剪十幾秒到20幾秒,模板套一套就好的軟體。總是拿我剪輯時間跟她做比較。
總是對你的作品雞蛋裡挑骨頭,要我替公司剪輯,所代購衣服品牌的宣傳片,公司沒拍素材給我剪,要我自己上網找素材,
去官網抓素材,片段混剪也要被嘴說都抓官網素材。
影片的旁白內容,去品牌的官網找介紹,很明顯是品牌方開設「部落格」的分頁,像發網誌一樣教客人穿搭,告訴客人他們品牌傳達的理念,及衣服款式設計的理念。
也被主管嗆說,這根本不是官宣的東西,而是部落客發文,妳說妳經營過電商平台,你這個都不會看嗎?
我明顯感受這主管不夠專業,還想管人家,我在前公司管理8個電商平台3年多,你們覺得我不會看嗎?
如果是品牌方分享部落客推薦他們的文章,一定會署名是哪位部落客分享。
再來部落客也只會分享他們對產品體驗感受,講產品的優缺點而已。
我前公司的電商平台,分享部落客貼文一定會數名是哪位部落客推薦,也會分享教消費者如何使用產品的方法,傳達品牌經營的理念。
這位主管看起來很年輕,少年得志,沒穩重的帶人方式,都是用嗆的與調侃的語氣。
要不是我懷身孕,不想動到胎氣,真的會嗆回去…。
工時狀況
會準時上下班👍
下班時間到會崔你趕快下班,不會讓你加班。
颱風假會照薪水給,不會扣除薪資。
沒有回報記錄
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感謝大大無私分享
蒸的很蚌
真的非常謝謝你的分享!
很實用!
台灣的職場因為有你變得更好!