工作內容繁雜，手動偏多，碰觸晶片機會大，很容易造成MO，產品有問題幾乎都是技術員的問題。 菲律賓人有些人很常犯錯，可能溝通沒有效果，夜B的某個領班會“大聲講話”，態度差到不行，要有心理準備。 沒有加班的話薪水就很低，颱風天跟紅字都會放假，淡季薪水可想而知。 餐廳只有販賣機，菲律賓人會佔用廁所水龍頭刷牙，導致洗手台積水，非常噁心。 有算過薪水，日班薪水其實跟711算起來時薪差不多，夜班也就多8000，總共也才36K。 端午中秋獎金本薪x0.25，年終則是本薪x1.25，分紅聽說不一定有，反正我是沒有領到，福委會一直給家樂福禮券。 餐費沒有全補助，夜班沒有提供餐點，要自己準備，沒有交通車，沒有旅遊補助，只有sop變多的要求。 一般員工只能在餐廳休息，有專門可以睡覺的員工休息室，但是菲律賓跟台灣人都喜歡開大聲的鬧鐘，很容易就被別人嚇到，寫信給員工信箱完全不處理，反正這間公司的素質就是這樣。 裡面的女員工跟男員工非常喜歡亂講別人壞話，而且也很喜歡向領班打小報告，明明招一堆新人，留下來的人卻不多 113年10月前離職的台灣人大約就有33名，其中2名是被公司資遣。

公司管理的方法就是聽老員工的評論，其他就是領班自由心證，還有監視器的工作狀況，非常愛看監視器的好公司