面試經驗

遠東金士頓科技股份有限公司 資深社群行銷企劃

面試流程
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面試前人資會提供英文 + 104 的性向測驗,英文比多益難一點點,大概多益 700 分的程度就可以作答。完成後,就人資-部門小主管-部門大主管接連的面試,就只有一面。

薪資福利
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我開年新 100 萬,人資並沒有針對薪資做討論,或許是離期待差太多?我面試準備的算是非常非常充分了,但最後未能錄取,我自己判斷是部門還沒有釐清用人的標準 (可能是薪資?能力?職能?等等),所以我那一批的面試者都沒有上。
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蒸的很蚌

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