面試經驗
家登精密工業股份有限公司 新品開發工程師
線上面試 | 沒通知 | 面試時間2025.07 | 職務經驗不到 1 年 |
評分5.0分 |
面試流程
人資HR 邀請線上英文測驗以及提交個人基本資料,主管先面談,後人資接著面談以及說明薪資福利。
面試問題
面試主管詢問提供一個PPT,說明對於PPT的看法。面試主管詢問過去背景資料及論文研究方向。人資就履歷內容詢問。
面試過程曾問以下問題
- 詢問兵役狀態
沒有回報記錄
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感謝大大無私分享
蒸的很蚌
真的非常謝謝你的分享!
很實用!
台灣的職場因為有你變得更好!