日月光半導體製造股份有限公司（高雄廠） OP

就很正統管理方式，蠻嚴格的，不能坐不能講話聊天，工作需要要求效率，動作身手要快。

底薪不高，那時候是排休的制度，一個月休假很少，做得蠻累得，需要有耐心的才有辦法持續下去工作。