兆凌股份有限公司 化學/化工研發工程師

第一次視訊面試，報10-15分鐘的碩論研究，如果時間超過10分鐘會提醒面試者。三個不同部門主管問問題，主要對於碩論的內容發問，不會太困難，主要看面試者對自己研究夠不夠了解。 不會和面試者閒聊。 二到三天後會收到人資通知第二次面試。 第二次實體面試，不需要報投影片，有任何對公司的疑問都可以問面試官（應該是更大的部門主管）。人很好，會安撫面試者不要太緊張。 離開前人資會來核offer。

第一次面試：碩論的結果可以應用於哪裡？ 第二次面試：大部分是面試官的疑難解惑，由面試者發問，如果有什麼好奇的地方都可以問面試官，人很不錯。